人事专员+双休+五险一金+绩效提成

到岗时间：不限 年龄要求：不限 婚况要求：不限 定期维护并拓展分公司的各种招聘渠道，实施有效管理；

负责日常面试流程的优化及雇主品牌的维护工作；

负责汇总分公司招聘现状及效果，提出合理建议；

结合公司发展战略与总部招聘策略，制定分公司的招聘策略，执行招聘计划；

确保分公司管理人员社会招聘完成率及基层员工缺编率达标；

负责辅助服务中心进行基层员工招聘工作；

负责分公司各空编岗位人员齐备；


任职要求：

1、人力资源、企业管理、工商管理等相关专业大专及以上学历

2、具有一年以上招聘管理工作相关经验

3、熟练掌握电脑操作及办公软件的使用；

4、有较强的组织、协调及沟通能力和良好的服务意识；

5、具有较强的文字能力。

上班时间早九晚6，不定期下午茶！双休！五险一金！餐补！全勤奖！国家法定

节假日！美女多多、快来加入吧！