质量部长

到岗时间：不限 年龄要求：不限 婚况要求：不限 一、质量目标：根据总部制定的相关质量目标和方针进行严格把控，定期对完成情况进行统计分析，并制定阶段性或长久措施；
二、质量体系建设：
1、负责组织本厂人员编制质量手册，负责与开发部对接完善质量控制程序以及质量体系文件的各项内容；
2、负责厂部质量体系的策划、推动、宣贯、监督工作，全面推行质量体系的运行实施；
3、负责完善质量管理工作的各项管理制度、技术标准、工艺标准、检验标准；
4、负责组织厂内部1次/月质量体系内审，并主导集团或第三方质量体系审核，并能顺利通过（3A标准）；
三、过程质量控制：
1、组织对各生产车间生产质量监控，确保生产过程严格按照工艺流程规程执行；
2、组织对产品质量进行过程控制，对过程中出现的质量问题及时判定处理；
四、质量分析与改进：
1、根据客户反馈的质量问题进行统计，并进行调查，根据客户需求提交8D报告，并主导生产部门进行整改措施制定，跟踪落实措施整改完成情况；
2、组织1次/月质量月度会，对过程及客户反馈的质量进行数据统计，分析，并制定整改措施，跟踪落实；
3、负责和外基地及客户对接相关质量问题；
五、部门管理：
1、负责编制本部门各岗位职责说明书，对本部门人员进行统筹管理；
2、负责本部门人员配置的申报、选拔、培养、培训、确保团队建设进一步优化；
3、负责拟定部门人员绩效考核指标，对关键岗位人员进行绩效考核，并对其进行指导，确保所有岗位人员工作得到有效保障；
六、文化水平：大专以上学历；
七、工作经验：1-3年以上主机厂或零部件配套厂质量管理经验者优先；
八、能力、素质要求：
1、熟悉相关质量管理流程，熟悉TS16949质量管理体系；
2、熟练使用相关办公软件以及熟悉使用相关质量工具，具有较强的现场细节观察能力和数据分析能力，具有较强的发现问题和解决问题的能力及沟通能力。