职位详情
工作内容：
1、协助公司领导协调各部门之间有关的工作，掌握公司主要活动情况；
2、负责公司各种会议的筹备、组织工作；
3、对文件的起草修改和行政人事文件的管理；
4.依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作；
5.及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续; 协助做好公司人力工作的管理、 培训与指导；
6、完成公司领导交办的其他临时任务；
任职要求：
1、大专以上学历,有2年办公室管理工作经验以上；
2、能熟练掌握办公软件；
3、有良好的沟通能力；
4、责任心强、工作细致、有团队合作精神、较强的执行力；
相关福利：
1、工作时间：周一到周六上午8:00-11:30 下午12:30-17:00 周日单休；
2、试用期1个月，具体薪资面议；
3、有社保；国家法定节假日带薪休假；
