以下是大途人才网小编为大家盘点的四条职场中容易在细节出现问题的情况，帮助你避开雷区，快速成长。一、准时，别迟到上班准时、

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“我常缺勤，可我有才能！”不要妄想用这样的言语打动老板，要知道，缺勤请假可是升职加薪的拦路虎。切不可做一个先斩后奏的自由

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虽然能力和勤奋很重要，但会说话，却能让你工作起来更轻松，并且可能会帮助你加薪、升职。所以当我们遇到一些问题时，该如何回复

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企业之间的竞争，是人才之间的竞争。留住人才，是企业的重中之重。而作为招聘一线的HR人员该如何从招聘起就把控员工忠诚度，避

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大多数企业当前都面临着人才稀缺、求才若渴的现状。招对人管理就成功了一半，招错人费力费钱还不讨好。今天，不谈如何选对人，但

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你职业生涯的高度，不是取决于你获得了什么，而是取决于你战胜了什么。作为程序员，编程入门已经不容易，但是如果能够在早期树立

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一起跟着大途人才网小编学习以下五点，让你在职场上可以少吃点亏。一、你认为把分内的事儿干好了就足够了错了！千万别把“一心低

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创业公司都是一步步的摸索前进，不像成熟公司那样有完善的制度，所以在创业公司工作会很累。但是如果在一家公司的创业阶段就加入

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大途人才网小编希望各位大学生在求职时应先了解所要签订相关法律文书的概念及彼此关系，要知道《就业协议书》与《劳动合同书》是

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又是一年一度的秋招季，一大批的职场新人即将步入到全新的战场，迫不及待的开始追逐自己的青春梦想！有激情，有拼劲是好事，但更

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每一个职场老手，都是从一个职场新手成长起来，成长中难免会遇到磕磕碰碰，甚至遇事不知所措，有时候犹豫不决就会错失提拔的机会

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毕业之后，进入职场，就会发现生活远比我们想象中的要复杂，你会承受一系列的压力，领导交代的任务，明明自己已经很努力了，但最

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最近看到一个吐槽，说试用期被辞退，就像同居以后被分手一样，自我认可和价值体系都遭到极大的贬损和打击，满满的都是挫败感。毕

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有同学发邮件问我：“第一天实习就把自己累惨了。初来乍到，面对的是完全陌生的领域，总感觉自己做什么都是在帮倒忙，总担心领导

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职场就好像一个大染缸一样，什么样的人都有的，品德好的人往往会树敌太多，而坏人有时候却可以一帆风顺。但是在于职场中，你可千

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对于很多职场人来说，8小时工作制只是一个写在工作守则里的事，和自己没多大关系，关于加班的事大家也都只是轻描淡写的说说。于

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作为一个新人进入一个全新的工作环境，试用期是他们的第一道关，试用合格后方才转为正式聘用，说明其试用期间的能力，性格，素质

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HR把一个员工招进来并不是什么简单的事情，要筛选简历、电话邀约、面试……一系列下来需要不少的时间。话虽如此，并不代表把人

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有能力会让我们在职场工作起来有若神助、游刃有余，但不一定会被重用，能力只会增加我们被重用的几率，但并不是被重用的唯一标准

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跳槽是每个人在职场发展中都可能经历的过程。大多数人在成功跳槽后的初期面对新的环境，都可能对新工作充满了期待和欣喜，但是随

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